12月22日，学校2023年第六次中层干部会暨中层干部培训会召开，特邀中智集团党委书记、董事长卜玉龙作专题报告，学校党委书记黄先开主持集会并讲话。校领导黄先开、李中奇、杨红、刘敏华、左敏出席集会，全体中层干部加入集会。

黄先开在讲话中转达学习了市委十三届四次全会精神＜嶂赋，要把思想和行动统一到中央经济事情集会精神上来，凭据市委全会安排要求，坚持稳中求进、以进促稳、先立后破，当好“施工队长”，以首善标准狠抓2023年事情收官和2024年各项任务落实，高质量做好经济社会生长各项事情；葡瓤票狙谀┌烁龇矫娴氖虑樽鞒霭才虐才牛一是切实做好干部聘任和全员聘任，聘任事情牵涉面广、与教职工切身利益密切相关，要对标高水平研究型大学建设要求，本着果真透明的原则定编定岗定责定薪；二是修订学校职称与聘任事情条例，以学院为主体，增强教学科研事情量考核；三是修订完善教职工奖励步伐，增强对奖励事情的统筹，承继果真公正公正的原则，奖励做出突出孝敬的教职工；四是组织召开学校人才事情会，凭据上级事情安排，增强党对人才事情的领导，充分发挥人才在“把偏向、定政策”中的作用；五是明确未来四年的事情计划，凭据学校事业生长新形势新要求，在广泛视察研究的基础上，形成具体的目标任务，项目化治理、清单化推进，确保未来事情提质增效；六是认真比照完成2023年十大重点任务，逐条逐项、不折不扣地抓好落实，确保取得扎实效果；七是统筹做好良乡主校区搬家事情，凭据上级决策安排，扎实推进“疏解整治促提升”专项行动，为学校的稳定和高质量生长涤讪坚实基；八是安排安排期末各项事情，围绕全面从严治党检查、党组织书记述职、博士点申报、节假日廉政要求、期末大型考试安排等作了具体安排。

黄先开以六个“心中有数”对全体干部提失事情要求：一是提高政治站位，做到心中有数；二是明确定位履职尽责，做到心中有数；三是增强学习提高本事，做到心中有数；四是抓好班子团结协作，做到心中有数；五是立异开放推动事情，做到心中有数；六是围绕中心抓好党建，做到心中有数；葡瓤康，新的岗位，新的气象，各级干部要花大力气谋划和思考，不绝增强学习本事、提升履职能力，全力推动学校事业又好又快生长。

卜玉龙作专题培训，他以《深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，以高质量党建引领包管高质量生长》为题，围绕党的辉煌历程、国有企业党的建设面临的难点和挑战、习近平新时代中国特色社会主义思想的要领论和实践路径、中国国际技术智力相助集团有限公司情况介绍四个方面展开培训。他领导各人回溯中国共产党波涛壮阔、苦难辉煌的一百年，并阐释了国有企业在党的领导下、顺应时代潮流的生长历程。卜玉龙指出，进入新时代，国有企业革新极具挑战性、危害性、探索性。他从国有企业领导体制、国有企业庞大现实、深化国有企业革新的探索性、制定政策历程、全面从严治党的要求五个方面深刻阐释了国有企业党建事情面临的难点和挑战。

卜玉龙谈到，科学的世界观要领论是我们研究问题、解决问题的“总钥匙”。要深刻领悟习近平新时代中国特色社会主义思想这一深邃理论体系的富厚内涵，就要先掌握好这一思想的世界观和要领论，坚持好、运用好贯串其中的立场看法要领。围绕着“六个必须坚持”，卜玉龙详细讲述了习近平新时代中国特色社会主义思想为我们提供的要领论和实践路径：一是必须坚持人民至上。坚持一切生长为了人民、一切生长依靠人民；二是必须坚持自信自立；厥坠，要坚定历史自信，展望未来，更需掌握历史主动；三是必须坚持守正立异。要坚持守正留神偏向、坚持立异引领时代；四是必须坚持问题导向。要善于发明问题、敢于正视问题；五是必须坚持系统看法。做到“四个统揽”，统筹推进“五位一体”总体结构，协调推进“四个全面”战略结构，掌握好全局和局部、目今和久远、宏观和微观、主要矛盾和次要矛盾、特殊和一般的关系；六是必须坚持胸怀天下。要学习习近平总书记勇于继续的政治魄力和赤心为民的家国情怀，为中华民族伟大再起贡献自我、勇毅前行。

黄先开在总结讲话中指出，卜玉龙董事长的专题培训既是一场精彩的主题教育领导报告，也是一堂生动的党课，既有理论高度，又具有实践指导意义，为学校革新生长带来了诸多启示，宽大教职工要增强信心，提高本事，以越发良好的精神风貌和聚力继续的作为，为学校高质量生长孝敬力量。